非正規社員を守れ
東芝の職場にも派遣社員や協力会社の社員がたくさん
働いています。正社員と名札の色が違うので、すぐ分か
ります。
非正規社員の給料は安いです。大学を卒業した30才の
方に聞いたら給料は18万円で、定期昇給はないとのこと
でした。
会社は正社員を減らして、非正規社員に置き換えてきま
した。非正規社員の給料を上げないと、正社員の給料も
上がらないし、雇用も安定しません。
非正規雇用労働者は1,906万人を超え、雇用者全体の
37.2％にもなりました。派遣労働者を使うのは臨時的、
一時的な働き方に限定し、正規雇用の代替えにしない
ことを原則とすべきです。（労働者派遣法）
また有期雇用契約が５年を超えたら、無期雇用へ
転換すべきです。（労働契約法）
安倍政権は、労働者派遣法と労働契約法を改悪しよ
としています。そうなれば不安定雇用と低賃金の労働者
が増えるだけです。
労働法制の改悪に反対し、労働者が安心して働ける
正社員への道を切り開くたたかいを強めましょう。
（東芝の職場を明るくする会編集）
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